金融界5月11日消息(xī) 网传浦发(fā)银行员工(gōng)因不满降(jiàng)薪而到上(shàng)海浦银(yín)大(dà)厦抗(kàng)议一事，引发广泛关(guān)注。

　　据报道，另有浦发银(yín)行的内部知情(qíng)人士称，该事件导火索或系浦发信用卡(kǎ)中(zhōng)心的(de)空(kōng)中银行 （外呼） 员(yuán)工(gōng)要从行(xíng)编转外包，引(yǐn)发部分人员不满(mǎn)。至于浦发银行的降薪传闻，该知情人士称，目(mù)前内(nèi)部已经整体降(jiàng)薪两轮(lún)，高管则(zé)是年年(nián)在降。

　　值得注意的是，浦发银(yín)行今年一季度效益(yì)出现(xiàn)下滑。浦发银行(xíng)最(zuì)新(xīn)公告(gào)显示，公司一季度实现营(yíng)业收入480.79亿元，同比下降3.85％；税(shuì)后归(guī)属于母公司股(gǔ)东的净利(lì)润(rùn)158.31亿(yì)元(yuán)，同比下降18.35％。截至3月(yuè)末，浦(pǔ)发(fā)银(yín)行(xíng)总资产为(wèi)8.86万亿(yì)元。而(ér)在(zài)2022年，浦发银行(xíng)还是唯(wéi)二净利润增(zēng)幅为负增长(zhǎng)的银行，同比下(xià)滑(huá)3.46％至511.71亿元。

　　资产质量(liàng)方面，报告(gào)期末，该行后三类不良(liáng)贷款余额755.54亿元，较上(shàng)年末增加(jiā)9.35亿元； 不良贷款率1.52％，较上年末持平；80寸电视机长和宽大概是多少厘米的，80寸电视的长和宽分别是多少厘米 拨备覆盖率为160.78％，较(jiào)上年末上升1.74个百分点； 贷款拨(bō)备率2.44％。

　　值得注(zhù)意的是(shì)，4月24日，有投资者在(zài)投资者关系(xì)平台上向浦发(fā)银(yín)行提出，根据浦发银行2022年(nián)年(nián)报显示(shì)，该行信(xìn)用卡中心(xīn)人数为11975人，但其他可(kě)比(bǐ)同业的信用卡中心人(rén)数远低于此，如平(píng)安银行信(xìn)用卡中心1992人、兴业银行信用卡中(zhōng)心1134人等(děng)，“请问贵司的卡中心运营(yíng)是(shì)否(fǒu)存在冗员，影(yǐng)响降本增效的(de)现(xiàn)象，为何与同业相差这么(me)多？”

　　公开资(zī)料显示，在同行平均薪酬增长的背景下(xià)，浦(pǔ)发银行2022年人均薪(xīn)酬小幅(fú)下降，由(yóu)2021年的45.88万(wàn)元(yuán)降至2022年的45.46万元。另(lìng)从(cóng)浦发银行部分高管薪酬看，2022年，行长及多数副行长(zhǎng)薪(xīn)酬有所(suǒ)下降。同时，该行2022年应付职(zhí)工(gōng)薪(xīn)酬为126.72亿(yì)元，较2021年下降(jiàng)14.75％。

　　另一方面(miàn)，监管层面对金融机构过高收入进(jìn)行(xíng)了(le)调整。2022年8月，财政部下发了《关(guān)于进(jìn)一步加强国(guó)有金融企业财务管理的(de)通知》，要求优化薪酬(chó80寸电视机长和宽大概是多少厘米的，80寸电视的长和宽分别是多少厘米u)分配结构(gòu)，未来(lái)将更多向一线人员倾斜(xié)，同(tóng)时建(jiàn)立健全(quán)薪酬分配延期支付和追责追薪机制。

　　对此，浦发(fā)银行表示(shì)，网传图片系两(liǎng)起独立(lì)事件。其(qí)一，网传子(zi)公司一员工薪酬下调是因其本人业绩考核不佳所致，经沟通，目前该员工已对(duì)上述调整表示理(lǐ)解(jiě)。其二，网传(chuán)集体事件的图片(piàn)，系一业务(wù)外包公司与所属员工(gōng)之间存在劳动纠(jiū)纷(fēn)所致，目前该外包公司正(zhèng)与员工沟(gōu)通解决。

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