小洲(zhōu)团(tuán)队娇(jiāo)娇走的原因，有想法(fǎ)的娇娇(jiāo)掌握自(zì)己的职业生涯：1.木秀于林，风必摧之。小洲团队娇娇是小洲团队中，众(zhòng)多女生(shēng)中最(zuì)优秀的一个，甚至可以说是唯一一(yī)个。在部分粉丝(sī)心(xīn)目中，除了小洲团(tuán)队娇娇，其他的(de)都没有(yǒu)看到(dào)眼中(zhōng)；没有(yǒu)了小(xiǎo)洲团队(duì)娇娇(jiāo)，觉得缺少了很多(duō)，是(shì)我国最穷的5个城市，哪一个省最穷任何其他女生都无法弥补的，这就是小洲(zhōu)团队娇娇的不可替代(dài)性(xìng)。可惜(xī)，也会(huì)形成其(qí)他(tā)人(rén)对她(tā)的(de)围击。

2.太过优秀，和老板(bǎn)意见不同(tóng)。优秀的人(rén)总是(shì)如此(cǐ)，怎么可能会久(jiǔ)甘人下。而且有一(yī)种说法是小洲团队娇娇和老板似乎有一些意见不合，双方有一些矛(máo)盾。很多时(shí)候发生(shēng)矛盾，是(shì)因为双方的想法(fǎ)不同，这种(zhǒng)想(xiǎng)法不(bù)同，往往不是谁对(duì)谁错(cuò)的问题，而(ér)是听谁(shuí)的问题。老板肯定大于员工，所以自然(rán)是要(yào)听老板的，可是优(yōu)秀员工(gōng)往往也不愿意(yì)妥(tuǒ)协。

3.独立(lì)自主，另立门户。小洲团队娇娇一开始的时候肯定也是需要人带的(de)，但(dàn)是(shì)随着小(xiǎo)洲团队娇(jiāo)娇的慢慢成长，就发现这个(gè)女(nǚ)孩子的潜力(lì)和成长(zhǎng)速度都(dōu)是巨大的。对于我国最穷的5个城市，哪一个省最穷(yú)这(zhè)样有想法、有冲劲的员工，老板在喜欢同时，也会没有安全感，因为可能留不(bù)住(zhù)。其实到了一定的程度，如果各方面(miàn)条件成熟(shú)，为什么(me)不选择自立门户，自(zì)己为自(zì)己(jǐ)打(dǎ)拼呢。

4.生命周期太短，开始转行。要知道(dào)网红的生命周(zhōu)期是很短(duǎn)的，时刻都伴随着一种被淘汰的恐惧感，也(yě)时刻都(dōu)在(zài)给自己找后(hòu)路。小洲团队(duì)娇娇也是如(rú)此，不可能一直当网红，可能(néng)要转型。而(ér)且小洲团队娇娇(jiāo)的家庭条件也不错，当网红更多是为了(le)娱乐，等到兴(xīng)趣减淡，就想要找另外一(yī)个稳定的(de)工作，或许(xǔ)结婚(hūn)生子，回归简单的生活。

5.继续学习，谋定而动。还有一种说法(fǎ)是(shì)小洲团队(duì)娇(jiāo)娇深造(zào)去了，等到工作的时候(hòu)才发现自己掌(zhǎng)握的知识(shí)是(shì)远(yuǎn)远不够的(de)，以前学习的知识也不够系统和扎实，为了(le)能够让自己未来更具有竞争力，小洲团(tuán)队娇娇在这个(gè)时候选(xuǎn)择学习。在这(zhè)个时候(hòu)选择学(xué)习，可以说要放(fàng)弃很(hěn)多的东西，小洲团队娇娇一定是下了很大(dà)的(de)决心。

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