金融界5月(yuè)14日消(xiāo)息 周末，小米集团裁员的声(shēng)音四(sì)起(qǐ)。

　　有部分网友发文(wén)称(chēng)：“武汉某米第二总部，正式宣布裁掉(diào)90%的35岁以上员工”，因为(wèi)该消(xiāo)息疑似暗(àn)指(zhǐ)小米裁员，且涉及(jí)目前(qián)35岁等互联网(wǎng)科技企业用工敏感点，这则消息随即引发网(wǎng)友讨(tǎo)论并逐步发酵(jiào)。

　　而小米(mǐ)集团在北(běi)京(jīng)和武(wǔ)汉设(shè)有集团总部(bù)，其中武(wǔ)汉总(zǒng)部(bù)于 2017年6月29日(rì)正式揭牌，同年11月18日(rì)正式入驻光谷金融(róng)港。

　　目前，小米(mǐ)武汉总部涵(hán)盖 AIoT、大数据、云服务、电商、新零售、办公软件(jiàn)、海外研发、游(yóu)戏、金融投资等多个核(hé)心(xīn)业务(wù)；同时，小米武汉总部的人工智能团队也已独立(lì)承担了10 余项(xiàng)业务的研发工作，如搭建小爱开放平(píng)台、小爱数据平台和(hé)语音评测平台(tái)等。

　　去年12月，小米武汉(hàn)科技园项目一(yī)期主体(tǐ)结构全面封顶，预计于2023年10月正式(shì)建(jiàn)成。该科技园距离小米武汉(hàn)总部直线距离仅4.2公里。

　　对此，小米集团公(gōng)关部总经理王化在社(shè)交媒体紧(jǐn)急辟谣，王(wáng)化表示“昨晚在社交媒体平台上陆续出现有关我司武汉总部35岁以上员工只保(bǎo)留10%的信息，经查皆(jiē)为谣言。现公司法务部门已对相关(guān)信息(xī)进(jìn)健康码可以扫出个人信息吗，健康码可以扫出个人信息吗行取(qǔ)证，并上报有(yǒu)关部(bù)门。互(hù)联网不(bù)是法(fǎ)外之地，切勿造(zào)谣(yáo)传谣，相信在清朗行动的大背景下，网络造谣者(zhě)必定会受到法律的处罚(fá)。 ”

   小米集团最(zuì)近水逆不断

　　值得注(zhù)意的是，小(xiǎo)米集团最近水(shuǐ)逆(nì)不断，先是3月(yuè)份公布(bù)的2022年全年(nián)业绩出现下滑，在4月份又遭到印度扣押555亿卢比（约6.8亿(yì)美元）资(zī)金。

　　3月(yuè)24日晚间(jiān)，小米集团发(fā)布2022年全年(nián)业绩公告并召开(kāi)业绩电话会。期内，集团收入2800亿元，利润从(cóng)上年的193亿元降至25亿元(yuán)，经调整净(jìng)利润约(yuē)85亿(yì)元，同比降幅超60%。

　　此(cǐ)外(wài)，财报显示，截(jié)至(zhì)2022年12月31日，小(xiǎo)米拥有32543名员工(gōng)，其(qí)中29967名位于中国大陆。这一数字相(xiāng)比2022年三季度末出现(xiàn)了大幅(fú)减(jiǎn)少。截(jié)至(zhì)2022年9月30日，小米员工总数为35314名，其中32609名(míng)位于中国大陆。也就是说，在2022年四(sì)季(jì)度，小米员工(gōng)总数减少了(le)2798名，其中中国(guó)大陆员工(gōng)减少(shǎo)了2642名。

　　小(xiǎo)米(mǐ)集团收入下滑主要源于手机业务的萎(wēi)缩(suō)，2022年智能手(shǒu)机出货(huò)量(liàng)1.51亿(yì)部，而上年是1.9亿部，少(shǎo)卖了近4000万部。2022年第四季度出货量3270万(wàn)部(bù)，同比减(jiǎn)少25.9%，智能手机分部收入367亿元，同比减少27.3%。

　　4月份，印度高院作出判(pàn)决，法院称是小(xiǎo)米涉嫌(xián)违反(fǎn)FEMA（《外汇管理(lǐ)法》）规(guī)定，以支付版税(shuì)为由，向三家外(wài)国实体公司支付了555亿卢比（约6.8亿美元），但小米(mǐ)印度(dù)公司并(bìng)没有(yǒu)从上述三家公司获得任何服务。小米以特许使用权费用的名(míng)义向(xiàng)外转移资金，涉(shè)嫌违(wéi)反印度的外汇管理法(fǎ)，所以扣(kòu)押(yā)了小米(mǐ)印度公司的账户资金。

　　小米集团手机(jī)销量(liàng)的下滑是(shì)全球智能手机市场的缩影，Canalys日前(qián)发布调查(chá)报告，全球(qiú)智(zhì)能手机市场已(yǐ)经经历连(lián)续五个季度下滑，今(jīn)年一季(jì)度同(tóng)比下滑13%，跌至2.7亿部。

　　具体到各(gè)个厂商，三(sān)星出货量达到 6030万部，位列第一。苹果公(gōng)司以 5800 万部(bù)的出(chū)货量位居第(dì)二。排名前(qián)五的厂(chǎng)商中(zhōng)，只有苹果实现了同(tóng)比增(zēng)长，取得了高达 21% 的市(shì)场份(fèn)额。小(xiǎo)米(mǐ)以 3050 万(wàn)部的出(chū)货量捍卫了(le)第三名(míng)的位置(zhì)，但是与上年同期相比出(chū)货(huò)量(liàng)下滑了20%。而(ér) OPPO 和 vivo 分别以(yǐ)2660 万和(hé) 2090 万部的出货量跻身(shēn)前五，分别占据(jù) 10% 和 8% 的(de)市场份额(é)。

   手机厂商砍项(xiàng)目的声音不(bù)绝于耳

　　最(zuì)近手机厂商(shāng)砍项目的声音不绝于耳，就在前天(tiān)，OPPO突然终止其自研(yán)芯(xīn)片公司哲库（ZEKU），引(yǐn)起芯片行业(yè)震动。

　　一份未经OPPO官方证实的内部信显示，自2023年5月12日起，解散哲库(kù)科(kē)技（上海(hǎi)）有(yǒu)限公司及(jí)其全资子公(gōng)司、分公司，并终止(zhǐ)所有劳动合同。信中还指出(chū)，对(duì)于尚未入职报(bào)到的应届生，可(kě)选择加入OPPO其他部门，或接受“N+3”补偿金。

　　自2019年以来，OPPO已在自研芯片上投(tóu)入大量人力物力。2019年12月(yuè)，OPPO创始人兼CEO陈(chén)明永曾(céng)表示(shì)，“未来三年(nián)，OPPO将(jiāng)投(tóu)入500亿研(yán)发预(y健康码可以扫出个人信息吗，健康码可以扫出个人信息吗ù)算，除了持(chí)续关(guān)注5G、人工智能、AR、大数据(jù)等前(qián)沿技术，还要构建底层(céng)硬件核(hé)心(xīn)技术以及软件工程和系统能(néng)力。”

　　从目(mù)前哲库科技在招聘网站存留的信(xìn)息(xī)来(lái)看，5-10年工作(zuò)经验的工程师月薪(xīn)在2万到9万不等。如果取一个(gè)中间的数(shù)值，假设(shè)每(měi)位(wèi)5年以上(shàng)工作经验的工程师年薪在50万左(zuǒ)右(yòu)。那么(me)，去年哲库仅支(zhī)付员工(gōng)薪酬，就(jiù)超过12亿。此外，还有媒体计算称，哲库的年(nián)费用更(gèng)是达到了 30 亿人民币(bì)。

　　一边是在全球经济、手机(jī)市场的(de)不(bù)确定(dìng)性下，消费(fèi)电子等(děng)出货(huò)量的不断(duàn)下滑；一边(biān)又是需要巨大资金支持，最终OPPO选(xuǎn)择了砍项目。

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