国税(shuì)局(jú)一个公(gōng)务员的工资(zī)是多少，国税局一个(gè)公(gōng)务员的工资是多少一个(gè)月是要看级(jí)别的。

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国税局一个公务员(yuán)的工资是多少，国税局一(yī)个公务员的工资是(shì)多少一个月(yuè)

　　公务员(yuán)职位按职位的(de)性质、特点(diǎn)和管理(lǐ)需要，划(huà)分为综合管(guǎn)理类(lèi)、专业技术类和行政执法类等类别。

　　国务院(yuàn)根据《中华人民(mín)共(gòng)和国公务员法》，对于其(qí)职(zhí)位特殊性，需单(dān)独管(guǎn)理的，可增设其(qí)他职位类别。

　　人力(lì)资源(yuán)和(hé)社(shè)会保障部2018年5月(yuè)21日发布的《2016年度人(rén)力资(zī)源和社(shè)会保障事业发展统计(jì)公报(bào)》显示(shì)，截至(zhì)2016年底(dǐ)，全国共有公(gōng)务员(yuán)719万人(rén)。

　　工资构成：

　　2006年，公(gōng)务员(yuán)基(jī)本工资构成由原有的职务工资、级别(bié)工资、基础工资和工龄工资四(sì)项(xiàng)调整为职务工(gōng)资(zī)和级别工资两项(xiàng)，取消(xiāo)基础工资和工龄工资。

　　职务工资：主要(yào)体现公务员的工作(zuò)职责大小。

　　一个职(zhí)务对应一个工(gōng)资标准(zhǔn)，领导职务(wù)和相(xiāng)当职务层(céng)次的非领导职务对应不同的工资标(biāo)准。

　　公务(wù)员按所任职务(wù)执行相应的职务工资标(biāo)准(zhǔn)。

　　级(jí)别工资：主要体现公务员的工(gōng)作实绩和资历。

　　公务员(yuán)的(de)级(jí)别由(yóu)原有的15个调整为(wèi)27个，取消现行级别。

　　每一职务层次对应若(ruò)干个级别，每(měi)一级别设若干个工资档次。

　　公务员根据(jù)所任(rèn)职务(wù)、德才表(biǎo)现、工作实(shí)绩和资历(lì)确(què)定级(jí)别和级别工资(zī)档次，执行相(xiāng)应(yīng)的级别工资标准。

国税局公务员(yuán)工资待(dài)遇

　　国考税务局的待(dài)遇是还(hái)不错的，以湖北(běi)武汉(hàn)一个公(gōng)务员(yuán)的(de)网晒工资(zī)为例，年薪在9万左(zuǒ)右:

　　从基本(běn)收入这部分(fēn)来(lái)看:

　　转正后每(měi)个月工资大约在1500-1600元之间，取平(píng)均值，而公务员发13个(gè)月工(gōng)资，所(suǒ)以(yǐ)这(zhè)样来算一年薪资在20180元;每(měi)个(gè)月公积(jī)金是250元(yuán)、奖金(jīn)3000元。

　　第一年(nián)的试用(yòng)期基本收入合(hé)计(jì)三万五元，转正后(hòu)每(měi)年(nián)的基本收入合计(jì)五万九元左(zuǒ)右。

　　从补贴收(shōu)入这方(fāng)面来看:

　　补贴这(zhè)块在试用期和转正(zhèng)后基本是没有差别的，大致包括(kuò):每个月有饭贴300元，每个季度有车贴500元(yuán)，元(yuán)旦(dàn)、春节(jié)、五一、十(shí)一这四大节日(rì)每个节日的过节费是2000元(yuán)，在每年的七(qī)到九月(yuè)会(huì)每(měi)月发高温费(fèi)500元(yuán)，每年还有旅游费(报销)2000元、健身费(报销)1500-2000元，全(quán)数源帆年全(quán)勤(qín)奖6000元，总计补贴两(liǎng)万五元(yuán)左右。

　　从非现金(jīn)福利这部分来(lái)看:

　　非现金福利主裂宽要是单(dān)位会不定期充值的联华超市购(gòu大使相当于什么级别的干部 大使的级别是部级吗)物(wù)卡，餐饮卡，牛奶票等，一(yī)年大概有(yǒu)6000元左右。

　　最终，薯雹年收(shōu)入总(zǒng)合计:9万元(yuán)左右。

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