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公生(shēng)明廉生(shēng)威的意(yì)思是什么(me)，公生(shēng)明廉生威什么意(yì)思,结(jié)合实际(jì)谈谈看法,面试题

　　公生明廉生威的意思是为官公正，才(cái)能使(shǐ)政(zhèng)治清(qīng)明(míng)；

　　为官清廉，才能在(zài)百姓中树立威信。

　　据(jù)王克煜等学者考证这是一则明清(qīng)官吏引以自(zì)戒的座右铭，出自明朝山东巡抚(fǔ)年富之手(shǒu)。

　　最先立此言为碑(bēi)的(de)明代泰安知(zhī)州顾景祥一生为(wèi)官清正廉明(míng)。

　　后(hòu)山东巡(xún)抚年富用楷体书《官箴》刻石，作为(wèi)自己为官清正(zhèng)廉(lián)明，刚直不(bù)阿的座(zuò)右铭(míng)。

　　朱镕基(jī)同志(zhì)曾在(zài)多次讲话中引用这(zhè)段名言(yán)。

　　原文(wén)：吏(lì)不畏(wèi)吾严而畏(wèi)吾(wú)廉，民(mín)不服吾能而服吾公。

　　廉则(zé)吏不敢(gǎn)慢，公(gōng)则民不敢(gǎn)欺。

　　公生明，廉生威。

　　释义：官吏不怕(pà)我严厉，而害怕我廉(lián)洁。

　　百姓不(bù)服我的才能，而服我的公正(zhèng)。

　　为政清廉，官(guān)吏就不敢有所怠慢；

　　办(bàn)事(shì)公正(zhèng)，百姓就不敢有所(suǒ)欺(qī)瞒。

　　为官公(gōng)正，才能(néng)使政治清(qīng)明；

　　为官(guān)清廉，才能在百姓中树立威(wēi)信。

公(gōng)生明，廉生威(wēi)是什(shén)么(me)意(yì)思(sī)？

　　这里所说的公，简单理解(jiě)就是(shì)以公(gōng)心取得下(xià)级(jí)或同级的信任。

　　领导进行决(jué)策(cè)和处理事(shì)情的前提之一就是(shì)从绝大多数人的利益(yì)出发(fā)，为(wèi)大多数人说(shuō)话，立场公正，不(bù)偏(piān)不倚。

　　这种处事态(tài)度，必然受到广大群众(zhòng)的拥护，威望由此而生。

　　领导除加强道德修养和能力锻(duàn)炼之外(wài)，还(hái)必须(xū)掌好权(quán)，用好(hǎo)权，一言(yán)出而万民齐。

　　待人处事不(bù)公，即使本事(shì)再大，能力再强，领导(dǎo)也会丧失其影响力和感召(zhào)力，群众(zhòng)也会不买账(zhàng)。

　　因此，领导(dǎo)必须(xū)加(jiā)强(qiáng)自身(shēn)修(xiū)养，以公正(zhèng)得民(mín)颤(chàn)正隐心，以(yǐ)身正树公正(zhèng)，努力(lì)建立(lì)起鱼水(shuǐ)情深的(de)上(shàng)下(xià)级关系。

　　廉洁向来是为人(rén)尊(zūn)崇(chóng)的一种美德，在(zài)我国(guó)历(lì)史(shǐ)上，几(jǐ)乎各几率和机率哪个正确一点，几率和机率有何不同(gè)个朝(cháo)代的为官(guān)之道(dào)都有“廉”的(de)要(yào)求(qiú)。

　　虽然真正做(zuò)到者不(bù)多(duō)，但(dàn)凡是(shì)为(wèi)人敬仰的清(qīng)官，无一不是廉(lián)洁自律的。

　　“廉生(shēng)威(wēi)”，表现为(wèi)廉洁清租榜样作用所产生的吸引力、凝聚力(lì)和号召力。

　　领导应是廉洁(jié)自(zì)律，率先(xiān)垂范的。

　　许多优秀领导一(yī)生洁身自好，廉(lián)洁(jié)奉(fèng)公。

　　这种廉洁榜样茄厅(tīng)的作用是无穷的。

　　“公生(shēng)明、廉生威”。

　　廉洁是每(měi)个领导的天职和(hé)道德的重要体现，更是对领导的(de)起码要(yào)求。

　　廉洁就是经济上(shàng)清廉，在品德(dé)上端正，在经济生活和(hé)精(jīng)神生(shēng)活中(zhōng)做到一(yī)尘不染。

　　如(rú)果领导做不到这一点，那么他在下属面前就不能树(shù)起(qǐ)自己的威望和(hé)威信。

　　领导(dǎo)还要靠自(zì)己(jǐ)的成绩为自己(jǐ)壮威。

　　创实绩，留业绩，这是领导发展(zhǎn)事业的落(luò)脚点，是下属评价领导(dǎo)的重点，也是一个领(lǐng)导多方面素质(zhì)的综合体现。

　　领导(dǎo)把一(yī)个单位的工(gōng)作搞好(hǎo)了(le)，下(xià)级自然(rán)会认为你有本事，是(shì)好(hǎo)领导。

　　下属最重(zhòng)实效，领导(dǎo)光(guāng)是洁身自好(hǎo)，不(bù)干(gàn)工作，或整天忙忙碌(lù)碌，没业绩，下级充其量(liàng)说你是“好人”，决不会说你是好官。

　　作为领导(dǎo)，千道理、万道理，业绩才(cái)是硬道理。

　　如果(guǒ)业(yè)绩平平，山河依旧，甚至成事不足，败事有余，不(bù)仅无(wú)威望(wàng)可言，还要(yào)被群(qún)众责骂。

　　领(lǐng)导(dǎo)的实绩(jì)不(bù)只是关乎(hū)个人形象(xiàng)，更是凝(níng)聚(jù)人心的关键。

　　领导的威望，在很(hěn)大(dà)程度上取决(jué)于你为(wèi)单位创造了多大的财富，业绩非常大，几率和机率哪个正确一点，几率和机率有何不同ight: 24px;'>几率和机率哪个正确一点，几率和机率有何不同那么(me)，你就自然而然地赢得了大家(jiā)的仰慕(mù)。

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