现在(zài)女性多少(shǎo)岁可以领养老金？城镇职工养老保险，正常退休男(nán)60，女工50周岁，女干部(bù)55周岁，特殊(shū)工种男55周岁，女45周岁，病退男50周岁女45周岁的。关于现(xiàn)在(zài)女性多少岁可(kě)以板凳的量词是一把还是一只啊 凳子可以用什么单位来表示领养老金以(yǐ)及现在女性(xìng)板凳的量词是一把还是一只啊 凳子可以用什么单位来表示多少(shǎo)岁可以领养老(lǎo)金(jīn)，男士多少岁可以(yǐ)领(lǐng)养老金，女(nǚ)职(zhí)工多少岁(suì)可(kě)以领(lǐng)养老金(jīn)，个人(rén)社保多(duō)少岁可以领(lǐng)养老金，个人缴纳(nà)社(shè)保多少岁可(kě)以领养(yǎng)老金(jīn)等问题，农商网将为你(nǐ)整理以下的生活知(zhī)识：

领养老金的(de)年龄是(shì)多(duō)少

　　领养老金的年龄是55-60岁的(de)。

　　养老保(bǎo)险一般是(shì)55-60岁左(zuǒ)右可以(yǐ)领。个人(rén)缴(jiǎo)费至少满(mǎn)15年，就可以到退(tuì)休年龄(líng)领取(qǔ)养(yǎng)老金。

　　男(nán)职(zhí)工(gōng)60岁;从事管理和科研工作(zuò)的(de)女职(zhí)工(gōng)55岁;从事生产和工(gōng)勤辅助工作(zuò)的女职工50岁，自由(yóu)职业(yè)者、个(gè)体工商户(hù)女年满55周(zhōu)岁。

　　另外，党政机关、群众团体、企(qǐ)业(yè)和事业单位的女干部年满55周岁，且参加革(gé)命(mìng)工作满10年。

现在女性多少岁(suì)可(kě)以(yǐ)领养老金

　　1、城(chéng)镇职工养老保险，正常退休男(nán)60，女(nǚ)工50周(zhōu)岁，女干部55周(zhōu)岁，特殊(shū)工种男55周岁，女45周岁，病退男(nán)50周岁女(nǚ)45周(zhōu)岁。

　　2、灵活(huó)就业(yè)男60女(nǚ)55周岁(suì)。

　　3、城乡居民养(yǎng)老保险，不论男女(nǚ)，都是60周岁领取。

　　以上就是给各位带来的关于多少岁可以(yǐ)领(lǐng)养(yǎng)老(lǎo)金的全(quán)部内(nèi)容了(le)。

女人多少岁可以领(lǐng)养老金

　　女人多少岁(suì)可以领养老(lǎo)金，具体如下：

　　1、养老保险女性(xìng)年(nián)满五十(shí)周(zhōu)岁开始领，达到退(tuì)休年龄，并已办理退休手续；

　　2、社(shè)保缴费满十五年的，女职(zhí)工(gōng)在年满(mǎn)五十(shí)周岁的次月开(kāi)始享受(shòu)养老保险待遇(yù)，符合参保条件的参保(bǎo)后可以按月(yuè)领取养老金。

　　养老金领(lǐng)取需要满足领取条件的劳动(dòng)者提交相关资(zī)料到社会(huì)保险行政部门(mén)申请办(bàn)理，然后办理(lǐ)相关登记，之(zhī)后每个月就可以领(lǐng)取养老(lǎo)金了(le)，通常会按时将养老金(jīn)打入(rù)指定(dìng)的(de)账户。

　　女职工退休(xiū)的条件，具体如下：

　　1.年满五十周岁，连(lián)续工(gōng)龄满十年的；

　　2.从事有(yǒu)害身体健康(kāng)的工作，年(nián)满四十五周(zhōu)岁，连续(xù)工(gōng)龄满十年的；

　　3.年满四十五周岁(suì)，连续(xù)工(gōng)龄满十年(nián)，完全丧(sàng)失劳(láo)动能力的；

　　4.因工致残，完全丧失(shī)劳动(dòng)能力的。

　　法律依(yī)据：《国务院关于工人退休(xiū)、退职的暂行办法(fǎ)》第一条

　　 全民(mín)所有制企业(yè)、事(shì)业单位(wèi)和党政(zhèng)机关、群(qún)众团体的工人，符合下列条件之(zhī)一的，应该退休：

　　（一）男年满六十周岁，女年满(mǎn)五十(shí)周岁，连(lián)续工龄满十年(nián)的。

　　（二）从(cóng)事井(jǐng)下(xià)、高空、高(gāo)温、特(tè)别繁(fán)重(zhòng)体力劳动(dòng)或者其他有害身体健康的工(gōng)作，男(nán)年满五十五周岁、女年满四十五(wǔ)周岁，连(lián)续工(gōng)龄满十(shí)年(nián)的。

　　本项规定也适用于工作条件与(yǔ)工人相同的基层干部。

　　（三）男年满五十周(zhōu)岁，女年(nián)满四十五周(zhōu)岁，连续工龄满十年(nián)，由医(yī)院证(zhèng)明，并经劳(láo)动鉴定委员会确认(rèn)，完全丧失劳动能(néng)力(lì)的。

　　（四）因工(gōng)致残，由(yóu)医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧(sàng)失劳动能力(lì)的。

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