今天给各位分(fēn)享税法(fǎ)计算基(jī)数(shù)怎么算(suàn)的 ，其中(zhōng)也会对税费的计算(suàn)基数进行解释，如果能碰巧(qiǎo)解决你现(xiàn)在面(miàn)临的问题，别忘(wàng)了关注本站 ，现在开始吧！

本文(wén)目录一(yī)览：

• 1 、工资扣税基数是(shì)怎(zěn)么算出来的(de)
• 2、个税(shuì)计税(shuì)基数怎(zěn)么算
• 3、个(gè)人所得税的基数是如何计算的
• 4 、工资计税(shuì)基数怎么(me)算?
• 5、企(qǐ)业的(de)所(suǒ)得税的计算基数(shù)是什(shén)么
• 6、企业所得税计(jì)税基数

工(gōng)资扣税基数是怎么算(suàn)出来(lái)的

工资的个人所得税计算(suàn)方法：应纳的所(suǒ)得税(shuì)=应纳税(shuì)所得(dé)额(é)*适用(yòng)税率 应纳(nà)税所(suǒ)得(dé)额(é)=月度收入(rù)-5000元（起(qǐ)征点(diǎn)）-专项扣除（三险一金等）-专项(xiàng)附(fù)加扣除-依法(fǎ)确(què)定的其他扣(kòu)除 。

在此基(jī)础上计算出来的应(yīng)纳税(shuì)额才(cái)是工资扣(kòu)税基数。 而依据扣(kòu)税基数，与(yǔ)个人所(suǒ)得税(shuì)法(fǎ)中规(guī)定的(de)个税征收税率(lǜ) 、扣除速(sù)算数，由(yóu)企(qǐ)业直接在发放员(yuán)工工资(zī)之(zhī)前 ，将个人(rén)扣除掉。

工资扣税基(jī)数是怎么算出来的 工资扣税(shuì)基(jī)数不是算出来(lái)的，是个人所得税税法规(guī)定的 。 个税起征点是5000。

工资、薪金所得，适(shì)用(yòng)7级(jí)超额累进(jìn)税率，按月应(yīng)纳税所得(dé)额计算(suàn)征税。该(gāi)税率按个人月工资、薪金应税所得额划分级距 ，最高一级为45%，最低(dī)一级(jí)为3%，共7级 。

个税计税基数(shù)怎么算

1、法律主观：个税的计算方式：应缴纳所(suǒ)得额=税(shuì)前工资收(shōu)入金额-五险一金(jīn)(个(gè)人缴纳部分)-费用减除额(é)；应(yīng)纳税(shuì)额(é)=应纳所得额×税率-速算扣除(chú)数(shù)。

2 、工资(zī)扣税基数是怎么计算的 “ 工资扣税(shuì)基数不是算出来的 ，是个人所得税税法规定的。 个(gè)税起征点是5000。

3、法律分析：新个(gè)人所得税的计(jì)算方法：需(xū)要缴(jiǎo)税(shuì)的金额= (应(yīng)发工资 - 五险一金 -起征(zhēng)额5000)×税率-速算扣除数附 。工资在(zài)5000元以(yǐ)上的缴纳个人所得(dé)税。

4、问题二：此(cǐ)图的工资，计税基数和代扣税是怎(zěn)么算出来的？是什么意(yì)思 计税(shuì)基数(shù)为应(yīng)发合(hé)计4220减去保险(xiǎn)金2445。代扣税为(39755-3500)*3%=13565 代扣税适用新个(gè)税税率表(2011年9月(yuè)1日(rì)起实行)起征(zhēng)点是3500元(yuán) 。

5 、工资的个人所得税计(jì)算方(fāng)法：应纳的所得税=应纳税所得(dé)额*适用税率 应纳税所得额=月度收(shōu)入(rù)-5000元（起征点）-专项扣除（三险一金等）-专(zhuān)项附加扣除-依法(fǎ)确定的其他(tā)扣除。

个人所得税的(de)基数是如何计(jì)算的

法(fǎ)律主1dm等于多少cm 1dm等于多少m观：个税的(de)计算方式：应缴(jiǎo)纳所得额=税前工(gōng)资(zī)收入金额-五(wǔ)险一金(个人缴纳部分)-费用减除额；应(yīng)纳税额=应纳所(suǒ)得额×税(shuì)率-速算扣除数。

个人(rén)所(suǒ)得税基数有三种标准(zhǔn)：工资、薪金收入(rù)的劳(láo)动(dòng)者，计(jì)税基(jī)数(shù)为月工资扣(kòu)除社保、公积金个人缴纳部(bù)分后扣除(chú)3500元(yuán)计算 。个体工商户的生产 、经(jīng)营所得(dé) ，以(yǐ)每一纳(nà)税年度的收入总额减除成本、费用以及(jí)损失后(hòu)的余(yú)额，为(wèi)应纳(nà)税(shuì)所得额。

法(fǎ)律分析：新个人(rén)所(suǒ)得税的(de)计(jì)算方法：需要(yào)缴税的金额(é)= (应发(fā)工资 - 五险一金 -起征额5000)×税率-速算扣除(chú)数附。工资在(zài)5000元以上的缴纳个人(rén)所(suǒ)得(dé)税 。

工资计税基数怎么算?

累计预(yù)扣预缴应纳税所(suǒ)得额=累计收(shōu)入-累(lèi)计免税收入-累(lèi)计减(jiǎn)除费用-累计专项扣除(chú)-累计(jì)专项(xiàng)附加扣除-累计依法确定的其他扣除。

税前工资(zī)-基本养老保(bǎo)险-医疗(liáo)保(bǎo)险-失业保险-工(gōng)伤保(bǎo)险-住房公积(jī)金=个人(rén)所得税(shuì)基数。

法律主观：个税的计(jì)算方(fāng)式(shì)：应缴纳所得额=税(shuì)前工资(zī)收入金额-五险一金(个(gè)人缴纳部(bù)分)-费(fèi)用减除额；应纳(nà)税(shuì)额(é)=应纳所得额×税率(lǜ)-速(sù)算扣除数 。

企业的所得(dé)税的计(jì)算基(jī)数是什么

按(àn)照季度(dù)或年度损益表中的利润总额数值来(lái)确定基数。用利润总额乘以适用所(suǒ)得税率（25%）得出企业(yè)应交季度或年(nián)度所得税(shuì)。

就(jiù)是利(lì)润表上(shàng)的利润总额乘以(yǐ)适(shì)当的税率(lǜ)，税率是25% ，这个是不(bù)考虑税收优惠的税率。

企业所(suǒ)得税 是(shì)按(àn)应纳税所(suǒ)得额（纳(nà)税调整后(hòu)的(de)利润）计算缴纳的 。

企业所得税的(de)计税方式有2种，分别(bié)是直接法和间接法(fǎ)。

首先要知道所得税税率是25%。所(suǒ)得税计算(suàn)的基础是用到利(lì)润(rùn)总额乘以所得税(shuì)税率得来(lái)的 。

企业所得税的(de)计算基数是根据会计利润总额(é)增加或(huò)减少(shǎo)税法规定(dìng)调整的项目金额(é)，即应纳税(shuì)所得额。应税所(suǒ)得(dé)=总会计利(lì)润±调(diào)整项(xiàng)目金额。企业所得税的(de)征收方式分为两种 ，一种是(shì)审计征收，另(lìng)一种是核定征收(shōu) 。

企(qǐ)业(yè)所(suǒ)得税计税(shuì)基数

企业所(suǒ)得税的计算(suàn)基数(shù)是在会计利润总(zǒng)额的基础上加或减(jiǎn)按照(zhào)税法规定调(diào)整的项目(mù)金额后，即为应纳税(shuì)所得额。

企业所得税是按应(yīng)纳税(shuì)所(suǒ)得(dé)额（纳税调整(zhěng)后(hòu)的利润）计(jì)算缴(jiǎo)纳的。 税率一般是(shì)25% 。

据此，预缴企业(yè)所得税的计算公式为：月(季)预缴所得税款=月(季(jì))应纳(nà)税(shuì)所得(dé)额×33% 或：月(季)预缴(jiǎo)所得(dé)税(shuì)税额=上一年度应纳税所得额×1/12(或1/4)×25%。

就是利(lì)润表上的(de)利润总(zǒng)额(é)乘(chéng)以适当的(de)税(shuì)率 ，税率是25%，这个是不(bù)考(kǎo)虑税收优(yōu)惠的税率(lǜ)。

新所得税(shuì)法(fǎ)规定(dìng)法定税率为25%，内资企业和外资(zī)企(qǐ)业一致 ，国家需(xū)要重点扶持的高新(xīn)技术企业为15%，小型微利企业为20%，非居民企业(yè)为20% 。企业(yè)所(suǒ)得税(shuì)特(tè)点计税依据为应纳(nà)税所得额。

根据(jù)现在的《中华(huá)人民共和国企(qǐ)业所(suǒ)得税法》规定。企业(yè)所得(dé)税税率为25% ，符(fú)合条件的小型微利企(qǐ)业，经(jīng)主管税务机(jī)关批准，减免(miǎn)20%。企业所得税的(de)征(zhēng)收(shōu)方式分(fēn)为两种：一种是审计征收 ，另一(yī)种(zhǒng)是核定征收(shōu) 。

关(guān)于税费的计(jì)算基数的介绍到(dào)此就结束了，不(bù)知道你从中找(zhǎo)到(dào)你需要的信(xìn)息(xī)了吗 ？如果(guǒ)你还想了解更(gèng)多这方面的信息(xī)，记得收藏关注本站(zhàn)。

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