现在女性多(duō)少岁可(kě)以(yǐ)领养(yǎng)老金？城镇职工养(yǎng)老保险，正常(cháng)退休男60，女工50周岁，女干部55周岁，特(tè)殊(shū)工种(zhǒng)男55周岁，女45周岁(suì)，病(bìng)退男50周岁(suì)女45周岁的。关于现(xiàn)在女性多(duō)少岁(suì)可以领养老金以及现(xiàn)在女性多少岁可以领(lǐng)养老金，男士(shì)多(duō)少岁可以领养老金(jīn)，女职工多少岁可以领养老金(jīn)，个(gè)人社保多少(shǎo)岁可以领(lǐng)养老金，个人缴(jiǎo)纳社保多(duō)少岁(suì)可以(yǐ)领养老金等问题(tí)，农商网将(jiāng)为你整理以下的(de)生活知(zhī)识：

领(lǐng)养(yǎng)老(lǎo)金(jīn)的年(nián)龄(líng)是多少

　　领养老(lǎo)金的年龄是55-60岁的。

　　养老保险一般是55-60岁左(zuǒ)右可以(yǐ)领。个人缴费(fèi)至少满15年，就可以(yǐ)到退休年龄领取养老金。

　　男职工60岁;从事管理和科研(yán)工作(zuò)的女职工55岁(suì);从事生产和(hé)工勤辅助工作的女职工50岁(suì)，自由职业者(zhě)、个体工(gōng)商(shāng)户女年满55周岁。

　　另外，党政(zhèng)机关、群众团(tuán)体、企(qǐ)业和事业单位的女干部年满(mǎn)55周岁(suì)，且(qiě)参加(jiā)革命工作满10年(nián)。

现在女(nǚ)性(xìng)多少(shǎo)岁可以领养(yǎng)老金

　　1、城镇(zhèn)职(zhí)工(gōng)养老保险，正(zhèng)常(cháng)退休男60，女工50周岁(suì)，女干部55周岁，特(tè)殊工种(zhǒng)男55周岁，女(nǚ)45周(zhōu)岁，病退(tuì)男(nán)50周岁女45周(zhōu)岁。

　　2、灵活就业男60女55周岁。

　　3、城乡居民(mín)养(yǎng)老保险(xiǎn)，不论男女，都(dōu)是60周岁领取(qǔ)。

　　以上(shàng)就是给(gěi)各位带(dài)来的关于多少岁可以领(lǐng)养老金(jīn)的(de)全部内(nèi)容了。

女人多(duō)少岁可以领养(yǎng)老金

　　女人(rén)多少岁可以领养老金，具(jù)体如下：

　　1、养老保险(xiǎn)女(nǚ)性(xìng)年满(mǎn)五十(shí)周岁开始领，达到退(tuì)休(xiū)年(nián)龄，并已办理退休手续；

　　2、社保缴费满(mǎn)十(shí)五(wǔ)年的，女职工在(zài)年满五十周岁的(de)次月开始享受(shòu)养老(lǎo)保险(xiǎn)待(dài)遇，符合参(cān)保条件的参保(bǎo)后(hò选墓地的最好方位是什么，墓地的哪个方位的最好u)可以按月领取养老(lǎo)金。

　　养(yǎng)老金领取(qǔ)需要满(mǎn)足领取条件的劳动者提(tí)交相关资料(liào)到社会保险行(xíng)政部门申请办(bàn)理，然(rán)后办(bàn)理(lǐ)相关(guān)登记，之后每(měi)个月就(jiù)可以领取养老金(jīn)了，通常会(huì)按时将(jiāng)养老金打(dǎ)入指定(dìng)的账户。

　　女职工退(tuì)休(xiū)的条件，具体如下：

　　1.年(nián)满五十周岁，连续(xù)工(gōng)龄满十年的；

　　2.从事有害身体健康的工作，年满(mǎn)四十(shí)五周岁，连续工龄满(mǎn)十年的；

　　3.年满四十(shí)五周岁(suì)，连续工龄满十年，完全丧失劳动能(néng)力的；

　　4.因(yīn)工致(zhì)残，完全丧(sàng)失劳动能力(lì)的。

　　法律依据：《国(guó)务院关于工人退(tuì)休、退(tuì)职的暂(zàn)行办法》第一条

　　 全民(mín)所有制企业、事业单位和党政机关、群众(zhòng)团体的(de)工人，符合下列条(tiáo)件之(zhī)一的，应该退(tuì)休：

　　（一）男年满(mǎn)六十周岁，女年满(mǎn选墓地的最好方位是什么，墓地的哪个方位的最好)五(wǔ)十(shí)周岁，连(lián)续工龄满十年的(de)。

　　（二）从事(shì)井下、高(gāo)空(kōng)、高温、特别(bié)繁重体力劳(láo)动或者(zhě)其他有害(hài)身(shēn)体健康的(de)工作(zuò)，男年满(mǎn)五十五周(zhōu)岁、女年满(mǎn)四十五周岁，连续工龄满(mǎn)十年的。

　　本项规定也(yě)适用于工作条件与工人相同(tóng)的基层(céng)干部。

　　（三）男(nán)年满(mǎn)五十周岁，女年满四十五(wǔ)周(zhōu)岁，连续工龄满十(shí)年，由医院证明，并经(jīng)劳动(dòng)鉴定(dìng)委(wěi)员会确认，完全丧失劳动能力的。

　　（四）因工致残(cán)，由医院证明，并经(jīng)劳动鉴(jiàn)定委员会确定，完全丧失劳动能(néng)力的。

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