领养老金的年龄是55-60岁的。

　　养(yǎng)老保险(xiǎn)一般是(shì)55-60岁左右(yòu)可(kě)以领。个人缴费至少(shǎo)满15年，就可(kě)以到退休年(nián)龄领取养老金。

　　男职工60岁;从事管理和(hé)科研工(gōng)作的女职(zhí)工55岁;从事生(shēng)产和工(gōng)勤(qín)辅助工作(zuò)的女职工(gōng姐姐分手了安慰姐姐的一段话，姐姐失恋该怎么安慰她)50岁，自由职(zhí)业(yè)者、个体(tǐ)工商户女(nǚ)年满55周岁。

　　另外(wài)，党政机关、群众团(tuán)体、企业和事业单位的女干部年满55周岁，且参(cān)加革命工作(zuò)满10年(nián)。

现在女性多少(shǎo)岁(suì)可以领养老金

　　1、城(chéng)镇职工养老保险，正常退(tuì)休男60，女工50周岁，女干部55周岁，特殊工种男55周岁(suì)，女(nǚ)45周岁(suì)，病退男50周岁女45周岁(suì)。

　　2、灵活(huó)就业男60女55周岁(suì)。

　　3、城乡居民(mín)养(yǎng)老保险(xiǎn)，不论男女，都是60周岁领取(qǔ)。

　　以上(shàng)就是给各位带来的关于多少(shǎo)岁可以领养(yǎng)老金(jīn)的全部内容了(le)。

女人多少岁可以领养老金

　　女人多少(shǎo)岁可(kě)以领养老(lǎo)金，具(jù)体(tǐ)如下(xià)：

　　1、养老保险女性年满五十周岁(suì)开始领，达到退休年龄，并(bìng)已(yǐ)办(bàn)理(lǐ)退休手续；

　　2、社保缴费满十五年的，女职工在年(nián)满五十周岁(suì)的次月开始享受养老保(bǎo)险待(dài)遇，符(fú)合参保条件的参保后可以(yǐ)按(àn)月领取养老(lǎo)金。

　　养老(lǎo)金领取需要满足(zú)领取条件的劳(láo)动者(zhě)提交相关(guān)资料到社会保险行(xíng)政部门申请办(bàn)理，然后办(bàn)理相关登记，之后每(měi)个(gè)月就可以领取养老金了，通常会按时(shí)将养老金打入指定(dìng)的账户。

　　女职工退(tuì)休的条件，具体如(rú)下(xià)：

　　1.年满五十周岁，连续(xù)工(gōng)龄满十(shí)年的；

　　2.从事有害身(shēn)体健康的工(gōng)作，年满(mǎn)四(sì)十五周岁(suì)，连续工(gōng)龄满十年的；

　　3.年(nián)满(mǎn)四十(shí)五周岁(suì)，连续工龄(líng)满十(shí)年，完(wán)全(quán)丧(sàng)失(shī)劳动能力的；

　　4.因(yīn)工致残(cán)，完全丧失(shī)劳动(dòng)能力(lì)的。

　　法(fǎ)律依据：《国务院关于工(gōng)人(rén)退休、退(tuì)职(zhí)的暂行办法》第一条(tiáo)

　　 全民所有制(zhì)企业(yè)、事业单位和党政机关、群众团(tuán)体的工人，符合(hé)下(xià)列条件之一的，应该(gāi)退休：

　　（一）男(nán)年满六十周岁，女年满五十周岁，连(lián)续工龄(líng)满十年的。

　　（二）从(cóng)事井下(xià)、高空、高温、特(tè)别繁重体力(lì)劳动或者其他有害身体健康的工作(zuò)，男年满五(wǔ)十五周岁、女年满四十(shí)五周岁，连(lián)续(xù)工龄满(mǎn)十年的。

　　本(běn)项规定也适(shì)用于工作(zuò)条件与工人相同的基层干(gàn)部(bù)。

　　（三）男(nán)年满(mǎn)五十周岁，女年(nián)满四十(shí)五周岁，连续工(gōng)龄满十(shí)年(nián)，由医院(yuàn)证明，并经(jīng)劳动鉴定委(wěi)员会确认(rèn)，完(wán)全丧(sàng)失劳(láo)动(dòng)能力的。

　　（四）因工(gōng)致残，由(yóu)医院证明，并(bìng)经劳动鉴(jiàn)定委员会确定(dìng)，完全(quán)丧(sàng)失劳(láo)动能力(lì)的。

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