今天给各位分享(xiǎng)税法计(jì)算基数怎么算的(de) ，其(qí)中也会对税(shuì)费的计算基数进行解释，如果能碰巧解决你现(xiàn)在面临(lín)的问题(tí)，别(bié)忘了关注(zhù)本站 ，现(xiàn)在开(kāi)始吧！

本文目录一览：

• 1 、工资(zī)扣(kòu)税基(jī)数是怎(zěn)么算(suàn)出来的(de)
• 2、个税计税基数怎么(me)算
• 3、个人所得税(shuì)的基数是如(rú)何计算的
• 4 、工(gōng)资(zī)计税基数怎么算?
• 5、企(qǐ)业的所(suǒ)得税的计算基数是什么
• 6、企业(yè)所(suǒ)得税计税基数

工资扣税基数是怎么(me)算出来的

工资的(de)个(gè)人所(suǒ)得(dé)税计算方法(fǎ)：应纳的所得税=应纳税所得额*适用税率 应纳税所得额=月(yuè)度收入-5000元（起征点）-专项(xiàng)扣除（三险一金(jīn)等(děng)）-专项附加扣(kòu)除(chú)-依(yī)法确定的(de)其他扣(kòu)除 。

在(zài)此基础上计算出来的应纳税额才是工资扣税基数。 而依据(jù)扣税基数，与个人所得(dé)税法(fǎ)中规定的个税(shuì)征收税(shuì)率 、扣除速算数，由(yóu)企业(yè)直接在发放员(yuán)工工资之前 ，将个人扣除(chú)掉。

工资扣税(shuì)基数(shù)是怎么算(suàn)出来的 工资扣税(shuì)基(jī)数不是算(suàn)出来的(de)，是(shì)个人所得税税(shuì)法规定(dìng)的 。 个税起征点是5000。

工(gōng)资、薪金所(suǒ)得，适用7级超额累进(jìn)税率，按月应(yīng)纳税所(suǒ)得额计算(suàn)征(zhēng)税(shuì)。该税(shuì)率按(àn)个人(rén)月工资(zī)、薪金应(yīng)税所得额划(huà)分(fēn)级距 ，最高一级为45%，最低(dī)一级为3%，共7级 。

个(gè)税计税(shuì)基数怎么算

1、法律(lǜ)主观(guān)：个税的计算方式：应缴纳(nà)所得(dé)额=税前(qián)工资收(shōu)入金额(é)-五险一金(jīn)(个人缴纳部分)-费(fèi)用(yòng)减除额；应纳税额=应纳所(suǒ)得额×税率-速算扣(kòu)除数。

2 、工资扣(kòu)税基数(shù)是怎么(me)计算(suàn)的(de) “ 工资(zī)扣税(shuì)基数不(bù)是算(suàn)出(chū)来的(de) ，是(shì)个(gè)人所(suǒ)得税税法(fǎ)规定的(de)。 个税(shuì)起征点是5000。

3、法律分析：新个人所得(dé)税(shuì)的(de)计算方法：需(xū)要(yào)缴税的金额= (应发工资 - 五险一金 -起征额5000)×税率-速算扣除数(shù)附(fù) 。工资在5000元以上的缴纳个(gè)人所得税。

4、问题二：此图的工资，计税基数和代扣税是怎么算(suàn)出(chū)来(lái)的？是什么意思(sī) 计(jì)税基数为应发合(hé)计(jì)4220减去保(bǎo)险(xiǎn)金2445。代扣税为(39755-3500)*3%=13565 代(dài)扣税适用新个税税率表(2011年9月1日起实行)起征(zhēng)点是(shì)3500元 。

5 、工资的个人所(suǒ)得(dé)税计算方法：应纳的(de)所得税=应纳税(shuì)所得额(é)*适用税率 应纳税所得额=月度收(shōu)入-5000元（起征点）-专项扣除(chú)（三险一金等）-专项(xiàng)附加扣除-依法确定的其他扣除。

个(gè)人(rén)所(suǒ)得(dé)税的基数是如何计算的

法(fǎ)律主观：个税的计算方式：应(yīng)缴纳所(suǒ)得(dé)额=税前工资收(shōu)入(rù)金额(é)-五险一金(jīn)(个人缴纳部分)-费用减除额；应纳税额=应纳所得额×税率-速算扣除数。

个人所得(dé)税基数有三种标准：工资、薪金收入的劳(láo)动者，计税基数(shù)为月工资扣除社保、公积金个人缴纳部(bù)分后扣除3500元计算 。个体(tǐ)工商户(hù)的生(shēng)产 、经营所(suǒ)得 ，以每(měi)一纳税(shuì)年度的收入(rù)总(zǒng)额减除成本、费用以及损(sǔn)失后的余额，为(wèi)应纳(nà)税(shuì)所得额。

法律(lǜ)分(fēn)析：新(xīn)个人所得(dé)税的计算方法：需(xū)要(yào)缴(jiǎo)税(shuì)的金额= (应发(fā)工资 - 五险一金 -起征额5000)×税率-速算扣(kòu)除数附。工资(zī)在5000元以上(shàng)的(de)缴纳(nà)个人(rén)所得(dé)税(shuì) 。

工资(zī)计税基数怎么(me)算?

累计预扣预缴(jiǎo)应纳税所得额=累计收入-累计免税(shuì)收入-累计减除费用(yòng)-累计专(zhuān)项(xiàng)扣除-累计(jì)专项附加扣除-累计依法确定(dìng)的其他扣除。

税(shuì)前工资-基本养老保(bǎo)险(xiǎn)-医疗(liáo)保险(xiǎn)-失业保(bǎo)险(xiǎn)-工伤(shāng)保(bǎo)险-住房公积(jī)金=个人所得税基数(shù)。

法(fǎ)律主观：个(gè)税的(de)计算方式(shì)：应缴纳所得(dé)额=税前工资(zī)收入(rù)金(jīn)额-五险(xiǎn)一金(个人缴纳部分)-费用减除额(é)；应纳税额(é)=应纳所得额×税率-速算扣除数 。

企业(yè)的所得税的(de)计算基数是(shì)什(shén)么

按照季(jì)度或年度损益(yì)表中的利润总(zǒng)额数值来确定基数。用利润总额(é)乘以适用所得税率(lǜ)（25%）得(dé)出(chū)企业应交季度或年度所(suǒ)得(dé)税(shuì)。

就是利润(rùn)表上(shàng)的利润总额乘以适当的税率，税率(lǜ)是(shì)25% ，这个是不考虑税收优(yōu)惠的税率(lǜ)。

企业所得(dé)税 是按应纳税所得额（纳(nà)税调整后的利(lì)润）计算缴纳(nà)的 。

企业所得税的计税方(fāng)式(shì)有2种，分(fēn)别是(shì)直接法(fǎ)和间接法。

首先要知道所得税税(shuì)率是25%。所得税计(jì)算(suàn)的基(jī)础是(shì)用到(dào)利润总额乘以所得税(shuì)税率得来的 。

企业所得税的计算基数是(shì)根据会(huì)计利润总额增加或减少税法规定调整的项目金(jīn)额，即(jí)应纳税所得额。应(yīng)税(shuì)所得=总(zǒng)会计利润±调(diào)整(zhěng)项目(mù)金(jīn)额。企业(yè)所得税的征收方式分为两种 ，一种是审计征收，另一种是核定征收 。

企业所(suǒ)得税计税基数

企业所得税的计算基(jī)数是在(zài)会计利润总额的基础(chǔ)上加或(huò)减按照税法(fǎ)规定(dìng)调整的(de)项目金额后(hòu)，即为应纳税所得额(é)。

企业所得税是按应纳税所得额（纳税调整后的利润）计算(suàn)缴(jiǎo)纳的。 税率一(yī)般是25% 。

据(jù)此，预缴企业所(suǒ)得税的计(jì)算(suàn)公式为：月(季)预缴所(suǒ)得(dé)税(shuì)款=月(季)应(yīng)纳税所(suǒ)得额×33% 或：月(季)预缴所(suǒ)得税税额(é)=上一年度应纳(nà)税所得(dé)额×1/12(或1/4)×25%。

就(jiù)是利润表上(shàng)的利润(rùn)总(zǒng)额乘以适当的税率 ，税率是25%，这个是不考(kǎo)虑(lǜ)税收优(yōu)惠的(de)税(shuì)率(lǜ)。

新所(suǒ)得(dé)税法规(guī)定法(fǎ)定税(shuì)率为25%，内(nèi)资企业和(hé)外资企业一致 ，国家需(xū)要重(zhòng)点扶持的(de)高新技术企业为15%，小型微利企业为20%，非居民(mín)企业(yè)为20% 。企业(yè)所得税特点计税依据为(wèi)应纳(nà)税所得额。

根(gēn)据现在的(de)《中华人民(mín)共和国(guó)企业(yè)所得税法》规(guī)定(dìng)。企业所(suǒ)得税(shuì)税率为25% ，符(fú)合条件的小型微利企(qǐ)业，经主管税务(wù)机(jī)关(guān)批准，减免20%。企业所(suǒ)得税的征(zhēng)收方式分(fēn)为(wèi)两种：一种是审计征(zhēng)收 ，另一种是核定(dìng)征(zhēng)收 。

关于税费的计算基(jī)数(shù)的介(jiè)绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗 ？如果(guǒ)你还(hái)想了解更多这方(fāng)面的(de)信息，记得(dé)收(shōu)藏(cáng)关注本站。

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