当兵多久回家一次(cì)？是没有特殊情况，是不可以回家的。关于(yú)当兵(bīng)多久回家一次以及当兵(bīng)多(duō)久回家(jiā)一次新(xīn)兵，当兵(bīng)多久回家(jiā)一次过年呢(ne)，当兵多久(jiǔ)回家一次比较(jiào)好，当兵(bīng)多久(jiǔ)回家一次(cì)体检，当兵多(duō)会儿可以(yǐ)回家一次等问(wèn)题，小编将为你(nǐ)整理以下的知(zhī)识答案：

嫁(jià)给当(dāng)兵12年的人(rén)好(hǎo)吗

　　嫁给当兵12年的人(rén)好的(de)。

　　挺好的呀(ya)，当兵不是挺好的吗(ma)?你可以看(kàn)看对(duì)方人品咋样，男(nán)人当过兵还行，试着了解相(xiāng)处看看(kàn)。记得采纳(nà)哦，谢谢。

当(dāng)兵(bīng)多久(jiǔ)回家(jiā)一次

　　是(shì)没有特殊情况，是不可以回(huí)家的。

　　没有特殊情况，是不(bù)可以回(huí)家的。

　　两(liǎng)年义务(wù)兵役期间是没有探(tàn)亲假的。

　　但是家(jiā)庭(tíng)遭遇(yù)重大变(biàn)故(gù)的（直系亲属去世），可(kě)以请事(shì)假15天。

　　士(shì)官按(àn)照下列规定，享受探亲(qīn)假(jiǎ)和休假的待(dài)遇(yù)：

　　（一(yī)）未婚士官与父(fù)母不在一地生(shēng)活的(de)，下士任期内享受(shòu)两(liǎng)次探(tàn)望父母(mǔ)假，每次假期(qī)20日；中(zhōng)士以上士(shì)官(guān)每年享受一(yī)次探望(wàng)父母假，假期(qī)30日。

　　已婚士官与(yǔ)父母不在一地生活的，每两年享受一次探(tàn)望父母假，假(jiǎ)期20日(rì)。

　　（二）已婚士官与配偶不在一地生(shēng)活(huó)的，每年享(xiǎng)受一次探(tàn)望配(pèi)偶假(jiǎ)，假期40日。

　　（三）已婚士官与配偶、父母不在一地生活，但其(qí)配偶与(yǔ)其父母(mǔ)或者父(fù)母(mǔ)一方居住(zhù)在一地的，只享受探望配(pèi)偶的假期；与(yǔ)配偶、父(fù)母均不在一地生活，一年内同时符合探(tàn)望配(pèi)偶和探望父母(mǔ)条(tiáo)件的(de)，只享受一次探亲假，假期(qī)45日。

　　（四）不享受探(tàn)望(wàng)父母假和探(tàn)望配偶假的(de)高级士官，每年享(xiǎng)受一次休假，服(fú)现役不满(mǎn)20年的假期20日，满20年的假(jiǎ)期30日。

　　士官探亲假期不含途中时间，往返路费按(àn)照规(guī)定的(de)标准报销(xiāo)。

　　对在高原、边海防和特殊岗位工作的士官，可以适当(dāng)增加假期，具(jù)体办法(fǎ)由(yóu)总参谋部规定(dìng)。

入(rù)伍优待政策有哪些(xiē)

　　1、优先征集

　　优先报名(míng)应征、优先(xiān)体检政考、优先审批定(dìng)兵、优先安(ān)排使(shǐ)用。

　　男性大(dà)学生合格一个、批准入(rù)伍一个。

　　2、保留学(xué)籍(jí)

　　应征入伍(wǔ)服义务兵役前(qián)正在高校就读的学生(含高校新生)，服役期间按规定保留(liú)学籍(jí)或入学资格，退(tuì)役后2年内允许(xǔ)复学或入学。

　　3、按期毕业

　　当年上半年批(pī)准(zhǔn)入伍的高职(专科)、中(zhōng)职(zhí)(中专、技校)毕业班学(xué)生，已完成专业(yè)培训教学培养计划规定要求，仅需完成毕业(yè)实(shí)习即(jí)能够毕业的，其毕业实习可在(zài)部队完成(chéng)，所在学(xué)校可按学制规定颁发毕业证书，中国有多少万大军，中国多少万兵力享受应(yīng)届毕业生入伍有关优惠政策;上半(bàn)年被(bèi)批准入伍的普通本科及以上(shàng)毕(bì)业班(bān)学(xué)生(shēng)，完成专业理(lǐ)论课程(chéng)的学(xué)习与相关学(xué)习、毕业设计和论文答辩合格，符合毕业条件的，学校应当准予毕业，享受(shòu)应届毕业(yè)生入伍相关待遇。

　　4、报考军(jūn)校

　　在(zài)校大学生可以报考军队院校，年龄不超过23周岁(suì);全日制大专毕业生士(shì)兵，可(kě)以参(cān)加(jiā)军队本科层次招生考试，年龄(líng)不(bù)超过(guò)24周岁，少数民族年(nián)龄再放宽1岁。

　　5、保送军校

　　作战部队战斗班班长或技术尖(jiān)子，年龄(líng)不超过(guò)25周(zhōu)岁，表现优秀的(de)可以保送(sòng)入(rù)军队院校学习，培训合格后提(tí)拔为(wèi)军(jūn)官(guān)。

　　获得二等功以上奖励，驻边远艰(jiān)苦地区部队以及少数民族选(xuǎn)拔对(duì)象可放宽到26周岁。

　　6、直(zhí)接提(tí)干

　　参加全国统(tǒng)一高考，本科第一批(pī)、第二(èr)批、第三批(服役期(qī)间表现特别优秀的)录(lù)取(qǔ)且取(qǔ)得全日制本科学历和学士学位的毕业生，参加全国硕士研究生招(zhāo)生统一(yī)考试且取得全日制(zhì)研究生学历的毕业生(shēng)，服役期间表(biǎo)现优秀的可以直接提干。

　　本科毕业的年(nián)龄不超过26周岁，硕士研(yán)究生毕业的年龄不超(chāo)过29周岁。

　　其中(zhōng)，获得(dé)二等功以上奖励(lì)的，被树为重大典型、表(biǎo)彰为英模人物的(de)，驻国家三类以上(shàng)艰苦偏远地区(qū)、少数民族聚居(jū)区(qū)部队且为少数民(mín)族的(de)，年龄可(kě)以放宽1岁。

　　7、选改士(shì)官(guān)

　　具有全(quán)日制大(dà)专以上学历(lì)的优先选取士官(guān)，首次选取为士官(guān)，在授予士官军(jūn)衔和确(què)定(dìng)工资(zī)起点时，地(dì)方高校学习时间视(shì)同(tóng)服役(yì)时间。

　　8、指令安置

　　服现役满12年的士官、服现役期(qī)间荣立(lì)二等功以上奖励的或者战(zhàn)时荣立三等功以上奖励(lì)的、因战致残被(bèi)评定为5级至(zhì)8级残疾等级的、是烈(liè)士(shì)子(zi)女的退役士(shì)兵由政(zhèng)府指令(lìng)性安排工(gōng)作(zuò)。

　　9、定向(xiàng)考(kǎo)录(lù)

　　全(quán)省公务员录(lù)用考试(shì)中，由我省征集(jí)入(rù)伍、服役5年(nián)(含)以上(shàng)且符合其他资(zī)格条件的高校毕(bì)业(yè)生退役士(shì)兵(含(hán)退役复学毕(bì)业(yè)生(shēng))，可以报考面(miàn)向服(fú)务基层(céng)项目人员(yuán)定向招录(lù)的职位(wèi)，同(tóng)大学(xué)生村官等服务(wù)基层项目人员共(gòng)享(xiǎng)15%左(zuǒ)右的公(gōng)务员定向招录计划(huà);政法(fǎ)干警(jǐng)、专武干部和公安机关特警岗位优先安(ān)排(pái)一定比例用于招录(lù)高(gāo)校毕业生(shēng)士兵(bīng)。

　　高校每年招(zhāo)聘(pìn)辅导员时，符合招(zhāo)聘条件的退役高校毕(bì)业生同等条件下优(yōu)先(xiān)录用。

当兵多(duō)久回家(jiā)一(yī)次

　　当兵多久回家一次。

　　两年义务兵(bīng)没有休假和探亲假的。

　　士官假期分为探亲(qīn)假和休假《规(guī)定》明确士官(guān)享受假期的种类为(wèi)两项，即探(tàn)亲假(jiǎ)(探望父母(mǔ)和配偶)和休假(jiǎ)。

　　其(qí)中(zhōng)，休假只限(xiàn)高级士官享(xiǎng)受。

　　士(shì)官探(tàn)亲(qīn)假的基本假(jiǎ)期(qī)，按照服(fú)役年限和婚姻状态确(què)定：未婚士官，一级的任期内享受(shòu)两(liǎng)次探望父(fù)母假(jiǎ)，每(měi)次假期20天(tiān);二级以(yǐ)上的每年享受一次(cì)探望父母假，假(jiǎ)期30天;五(wǔ)级士(shì)官每(měi)年(nián)休假20天，六级(jí)士官每年休假30天;已(yǐ)婚士官，与(yǔ)配偶不在一地生活的(de)，每年享受一次探望(wàng)配偶假，假(jiǎ)期40天;与(yǔ)父母不在一地生(shēng)活的(de)，每两年享受一次探(tàn)望父母假，假(jiǎ)期20天。

　　士(shì)官探亲休假假期(qī)不(bù)含(hán)国家法定节日的放假时间。

　　《兵役法(fǎ)》第五十三(sān)条　国家保障(zhàng)现役(yì)军人(rén)享有与其履(lǚ)行职责相适应的待遇。

　　现役军人的待遇应当与国民(mín)经济(jì)发(fā)展相协调，与社会进步相适应(yīng)。

　　军官实行职(zhí)务军衔等级工资制，士官实行军衔级别工资(zī)制，义务兵(bīng)享受供给制生活待遇(yù)。

　　现(xiàn)役(yì)军人享受规(guī)定的(de)津贴、补(bǔ)贴(tiē)和(hé)奖励(lì)工资。

　　国(guó)家(jiā)建(jiàn)立军人工资的正常增长机制(zhì)。

　　现役(yì)军人享受规定的休假(jiǎ)、疗(liáo)养、医疗、住房等福利待遇。

　　国家根据经济社会(huì)发展水(shuǐ)平提高现役(yì)军人的福利待遇。

　　国家(jiā)实行军(jūn)人保险制(zhì)度，与(yǔ)社会保险制度相(xiāng)衔接。

　　军人服现(xiàn)役(yì)期间，享受规(guī)定的军人保险待遇。

　　军人退出现役后(hòu)，按照国家有关(guān)规定接中国有多少万大军，中国多少万兵力续养(yǎng)老、医疗、失业等社会(huì)保险关系，享(xiǎng)受相应的社会保险(xiǎn)待遇。

　　现役(yì)军人配偶随军未(wèi)就业期间，按照国(guó)家有(yǒu)关规定享受相应的(de)保障待遇。

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