赋(fù)闲稳(wěn)妥缴费(fèi)时(shí)刻从头(tóu)核算？其间收取(qǔ)条件是(shì)。关(guān)于赋闲(xián)稳(wěn)妥(tuǒ)缴费时刻从(cóng)头(tóu)核算以(yǐ)及(jí)赋闲稳(wěn)妥缴费时刻(kè)从头核算，赋闲(xián)稳妥金收(shōu)取条件累计(jì)缴费时刻中连续缴费怎样算？，重庆赋(fù)闲(xián)稳(wěn)妥(tuǒ)收取期限(xiàn)，重庆赋(fù)闲稳妥多久(jiǔ)发放，赋闲稳妥缴(jiǎo)费期限等(děng)问题，农商网将为你收(shōu)拾以下的日子常识(shí)：

赋(fù)闲稳妥能够(gòu)搬运吗

　　赋闲稳(wěn)妥是能(néng)够搬(bān)运(yùn)的(de)。

　　赋(fù)闲(xián)稳妥能够跟着(zhe)参保人的工作地进行搬运，赋(fù)闲稳妥的缴费年(nián)限累(lèi)计核算(suàn)。赋(fù)闲人员原用(yòng)人(rén)单位与(yǔ)户籍不在同一统筹(chóu)区域的，

　　能够挑选在原用人单(dān)位(wèi)所在(zài)地或(huò)户籍所(suǒ)在(zài)地享用赋闲(xián)稳妥待遇。挑(tiāo)选在户籍(jí)所在地(dì)享用赋闲稳妥(tuǒ)待遇的，先到户籍所在地经办组(zǔ)织(zhī)开具(jù)接纳函，再(zài)到用人(rén)单位所在地依照规则处理赋闲稳妥联系搬运手续。

赋闲稳妥缴(jiǎo)费时刻从(cóng)头核算

　　其间收取(qǔ)条件(jiàn)是(shì)

　　1、依照(zhào)规则参与赋闲(xián)稳(wěn)妥，所在单位和自己已依(yī)照规则实行(xíng)缴(jiǎo)费责任满一年以上(shàng)的。

　　2、在法定劳作年(nián)纪内非因自己志愿中止工作的。

　　3、已按规则处理(lǐ)赋(fù)闲和求职挂号的。

　　收取时(shí)刻(kè)是(shì)什么

　　1、累计缴费时刻满一年缺(quē)乏两年的（收取）为(wèi)三个月。

　　2、累计缴费时刻满两年(nián)缺乏三年的为六个月(yuè)。

　　3、累计缴费时刻满(mǎn)三年缺乏四年(nián)的为九个月。

　　4、累计缴费时刻满四(sì)年(nián)缺(quē)乏五(wǔ)年的为(wèi)十二个月(yuè)。

　　5、累计缴(jiǎo)费时刻满(mǎn)五年缺乏七年的(de)为十五个月。

　　6、累计(jì)缴费时刻满七年的为十六个月(yuè)。

　　今后累计缴费时刻每(měi)添加一年(nián)，收(shōu)取期限添(tiān)加一个月，最长不超越二十四个月。

　　重庆(qìng)赋闲稳(wěn)妥金收(shōu)取流程

　　1、员工停止或免除劳作合(hé)同7日(rì)内到受(shòu)理(lǐ)赋闲稳妥管理中心经办组织进行存案，并依照要(yào)求(qiú)供给停止(zhǐ)或免除劳作合同证明及(jí)相关资料(liào)；

　　2、员工在停止或免除劳作(zuò)合同60日内到赋(fù)闲稳妥管理中心收取单证，然(rán)后到指(zhǐ)定(dìng)银行收取赋闲(xián)稳妥金。

　　重(zhòng)庆赋闲稳(wěn)妥金收取期限

　　1、重(zhòng)庆赋闲稳(wěn)妥金交纳满1年缺(quē)乏5年(nián)，可(kě)收取(qǔ)12个(gè)月；

　　2、重(zhòng)庆赋(fù)闲稳妥金交纳满5年缺(quē)乏10年，可收(shōu)取18个月(yuè)；

　　3、重庆赋闲稳妥金交纳满10年以上，可收取24个月。

　　重庆赋闲(xián)稳妥金(jīn)收取(qǔ)资料

　　1、《赋闲稳妥金申(shēn)领表(biǎo)》；

　　2、自己身份(fèn)证明；

　　3、所在(zài)单位出具的停止(zhǐ)或许免(miǎn)除(chú)劳作(zuò)合同的(de)证(zhèng)明；

　　4、赋(fù)闲挂号及求职证明(míng)；

　　5、省(shěng)级劳(láo)作保证行(xíng)政部门规(guī)则的其他资料。

赋闲(xián)稳(wěn)妥缴费年(nián)限怎么(me)核算(suàn)

　　赋(fù)闲稳妥费 缴费时(shí)刻按单位和员工(gōng)个人(rén)交纳赋闲(xián)稳妥费的时刻别离累计核算(suàn)。

　　 缴费满(mǎn)1年以上的，累计缴费时刻满5个月，核定收取(qǔ)赋闲稳妥金的期限为1个月。

　　 注：赋闲(xián)人员(yuán)申(shēn)领赋下午5点到6点是什么时辰 下午5点到6点是什么生肖闲金条件之一(yī)是赋闲前用人单位和自(zì)己现已(yǐ)交(jiāo)纳(nà)赋(fù)闲(xián)稳妥费(fèi)满1年。

　　 依照以上方法核算，累计缴费(fèi)时刻满5年缺(quē)乏10年(nián)，核(hé)算收取期限(xiàn)超(chāo)越(yuè)18个月的，按18个月核定;累计缴费时刻10年以(yǐ)上，核(hé)算收取期限超越24个月的(de)，按24个月核定。

　　 也就是说，核算(suàn)出来的成果为2-18个月以及24个月，没有1、19、20、21、22、23个(gè)月之期限。

　　 赋闲人员从头(tóu)工作后(hòu)再(zài)次赋闲的，其收取赋闲稳妥(tuǒ)金的期限能够与前(qián)次赋闲应当收取而未收取的赋闲稳妥金(jīn)的(de)期限兼并(bìng)核(hé)算，但(dàn)最长不得超越(yuè)24个月。

　　赋(fù)闲(xián)人员收取赋(fù)闲稳妥金的期限，依据赋闲(xián)人员赋(fù)闲(xián)前累(lèi)计缴费时刻(kè)确认，最长不(bù)得超越24个月。

　　1、累计(jì)缴(jiǎo)费时(shí)刻满(mǎn)1年不(bù)满2年的，收取3个(gè)月赋闲(xián)稳妥金;

　　2、累(lèi)计(jì)缴费时刻2年以上(shàng)不满3年的，收取6个(gè)月赋闲稳下午5点到6点是什么时辰 下午5点到6点是什么生肖妥金;

　　3、累计缴费时刻3年(nián)以上不满(mǎn)4年的，收取(qǔ)9个月(yuè)赋闲(xián)稳妥金(jīn);

　　4、累(lèi)计缴费(fèi)时刻(kè)4年以上不(bù)满(mǎn)5年的，收取(qǔ)12个月赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金;

　　5、累计缴费(fèi)时刻5年(nián)以上不满10年(nián)的，收取18个月赋闲(xián)稳(wěn)妥金;

　　6、累(lèi)计缴费时刻满10年以(yǐ)上(shàng)的，收取24个月(yuè)赋闲稳妥(tuǒ)金。

　　赋闲稳妥费缴费时刻按(àn)单位(wèi)和员工个人(rén)交纳赋(fù)闲稳妥(tuǒ)费的时(shí)刻(kè)别离(lí)累(lèi)计核算。

　　法(fǎ)律依据:

　　《赋(fù下午5点到6点是什么时辰 下午5点到6点是什么生肖)闲稳妥条例》 第十(shí)七条(tiáo) 赋闲(xián)人员(yuán)赋闲前所在单位和(hé)自己依照(zhào)规则累计缴(jiǎo)费时刻满1年缺乏5年的，收取赋闲稳妥金的期限最长为12个月；

　　累计(jì)缴费时刻满5年缺乏10年的(de)，收取赋闲稳妥金的期限最长(zhǎng)为18个月；

　　累(lèi)计(jì)缴费时刻10年以上的，收取赋闲稳妥金(jīn)的期限(xiàn)最长为24个月。

　　从头工作后，再次赋闲的，缴(jiǎo)费时刻从头核算，收取(qǔ)赋闲稳妥金(jīn)的(de)期限能够与(yǔ)前次(cì)赋闲应收取而没(méi)有收取的赋闲稳妥金的期限兼并核(hé)算，可是(shì)最长(zhǎng)不得超越24个月(yuè)。

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