当兵多久(jiǔ)回家(jiā)一次？是没有(yǒu)特殊情况(kuàng)，是不可(kě)以回家的。关于当兵多(duō)久回家(jiā)一(yī)次以及当兵(bīng)多久回家一次新兵，当兵多久回(huí)家一次过年(nián)呢(ne)，当兵(bīng)多久回家一次比较好，当(dāng)兵(bīng)多久回(huí)家一次体检，当兵多会儿(ér)可(kě)以回家一(yī)次(cì)等问(wèn)题，小(xiǎo)编将为你整理以(yǐ)下的知识答案(àn)：

嫁给当兵(bīng)12年的人(rén)好吗

　　嫁给当兵12年的人好(hǎo)的。

　　挺好的呀，当兵不是挺好的吗?你可(kě)以看看对方人(rén)品咋样(yàng)，男人(rén)当(dāng)过(guò)兵还行，试着(zhe)了解相处看看。记得采纳哦，谢谢。

当兵多久回家(jiā)一次

　　是(shì)没有特殊情况，是(shì)不可以回家(jiā)的。

　　没有(yǒu)特殊(shū)情况，是(shì)不(bù)可以回家的。

　　两(liǎng)年义务兵役期间是(shì)没有探亲假的。

　　但是家庭遭(zāo)遇(yù)重(zhòng)大(dà)变故的（直系亲属去世），可以请事假15天。

　　士官(guān)按照下(xià)列规定，享受探亲假和休假(jiǎ)的待遇：

　　（一）未婚(hūn)士官与(yǔ)父母不在一地生活的，下士(shì)任期内享受(shòu)两次探望父母假，每次假期20日；中士以上士官每(měi)年享受(shòu)一次探望父母假(jiǎ)，假期30日。

　　已婚(hūn)士官(guān)与父母不在(zài)一地生活的，每两(liǎng)年享受(shòu)一次探望父母假(jiǎ)，假期20日。

　　（二）已婚士官与(yǔ)配偶不在一地生活的，每年享受一次探望配偶假，假(jiǎ)期40日。

　　（三）已婚士(shì)官与(yǔ)配偶(ǒu)、父(fù)母不在一地生活，但其(qí)配偶与其父母或者父母一(yī)方居住在一(yī)地(dì)的，只享受探望配偶的假期(qī)；与配偶、父(fù)母均不在一地生活，一年(nián)内同(tóng)时符合(hé)探(tàn)望(wàng)配偶和探小明王是谁的后代 小明王是男是女望父母条件的，小明王是谁的后代 小明王是男是女只享(xiǎng)受一次探亲假，假期45日(rì)。

　　（四）不(bù)享受探(tàn)望父母假和探望(wàng)配(pèi)偶假(jiǎ)的(de)高级士官，每年(nián)享受一次休(xiū)假(jiǎ)，服现(xiàn)役不满20年的假期(qī)20日，满20年的假期30日。

　　士官探亲假期不含途中时间，往返路费(fèi)按照规定(dìng)的标准报销。

　　对在高原(yuán)、边(biān)海防(fáng)和(hé)特(tè)殊岗位(wèi)工作的士(shì)官，可以适(shì)当增加假期，具体办法由总参谋(móu)部规定。

入(rù)伍优待政策有(yǒu)哪些

　　1、优先征集

　　优(yōu)先报(bào)名应征、优先体检(jiǎn)政(zhèng)考(kǎo)、优先(xiān)审批定兵、优先安排(pái)使用。

　　男性大(dà)学生合格一个、批准入伍(wǔ)一个。

　　2、保留学籍

　　应(yīng)征入伍(wǔ)服义务(wù)兵役前正(zhèng)在高校就(jiù)读的(de)学生(含高校新生)，服(fú)役(yì)期间按(àn)规定保留学籍或入学(xué)资格，退役后2年内(nèi)允(yǔn)许复学或入学(xué)。

　　3、按期毕业

　　当年(nián)上半年(nián)批准入伍的高职(zhí)(专科)、中职(中专、技校(xiào))毕业班学生，已完成专(zhuān)业培训教学培养(yǎng)计划规定要求，仅需完成毕业(yè)实习即能(néng)够毕(bì)业的，其毕业(yè)实习(xí)可在部(bù)队完成，所在(zài)学校可按学(xué)制规定颁发毕业证书，享受应届毕业生入(rù)伍有(yǒu)关优(yōu)惠政策;上(shàng)半年被批准(zhǔn)入伍的(de)普通本科及以上毕业(yè)班学生，完(wán)成专业理论课程的(de)学习与相关学习、毕业设计和论(lùn)文答(dá)辩合格，符合毕业条件的，学校(xiào)应当准予毕业(yè)，享受(shòu)应届毕业生(shēng)入伍相关待遇。

　　4、报考军校

　　在(zài)校大(dà)学(xué)生可以报考军队院(yuàn)校，年龄不超过23周岁;全日制大专毕业生士兵，可以参加(jiā)军队本科层(céng)次招生考试，年龄不超过24周岁，少数民族年龄再(zài)放宽1岁。

　　5、保送军校(xiào)

　　作战部队战(zhàn)斗班班长(zhǎng)或技术尖子，年龄不超过25周岁，表现优秀的可以保送入军(jūn)队院校学(xué)习，培训合格后提拔为军官(guān)。

　　获得二(èr)等功以(yǐ)上奖(jiǎng)励，驻边(biān)远艰苦地区部(bù)队以(yǐ)及少数民族选拔对象可放宽到(dào)26周岁(suì)。

　　6、直接提干

　　参加(jiā)全国(guó)统(tǒng)一高(gāo)考，本科第一批、第二批、第三批(服役期间表现特(tè)别优秀的)录取且取得全日(rì)制(zhì)本科学历和学士(shì)学位的毕业生，参加全国硕士(shì)研究生招生统一考试且(qiě)取得(dé)全日制研究生学历的(de)毕业(yè)生，服役期间表(biǎo)现(xiàn)优秀的可(kě)以直接提干(gàn)。

　　本(běn)科毕业的年龄不超(chāo)过(guò)26周岁，硕士研究(jiū)生(shēng)毕业的(de)年龄不超(chāo)过(guò)29周岁(suì)。

　　其中，获得二等功以上奖励的(de)，被树为重大典型、表彰为英模人物的，驻国家三类(lèi)以(yǐ)上艰(jiān)苦偏远地(dì)区、少数民族聚居区(qū)部队(duì)且为少数民族的(de)，年龄(líng)可以放(fàng)宽1岁。

　　7、选改士官

　　具有全(quán)日(rì)制大专以上学(xué)历(lì)的(de)优先选(xuǎn)取士官，首次选取(qǔ)为(wèi)士官，在授予士官军衔和(hé)确定工资起点时，地方高校学习时间视同(tóng)服役时间。

　　8、指令安置

　　服(fú)现役满(mǎn)12年的士官、服现役期间荣立(lì)二等功(gōng)以上奖(jiǎng)励的或者战时荣(róng)立三等(děng)功以上奖(jiǎng)励(lì)的、因战(zhàn)致(zhì)残被(bèi)评定为(wèi)5级至(zhì)8级残疾等(děng)级的、是烈士子(zi)女(nǚ)的退役(yì)士兵由政府指令性安排工(gōng)作。

　　9、定向(xiàng)考录

　　全省公务员录(lù)用考试中，由我省(shěng)征集入伍、服役5年(含)以上(shàng)且符合其他资格(gé)条(tiáo)件的(de)高校(xiào)毕业(yè)生退(tuì)役士兵(bīng)(含(hán)退役复学(xué)毕业生)，可以报考面向服(fú)务基层项目人(rén)员定向招(zhāo)录的职位(wèi)，同(tóng)大学生(shēng)村(cūn)官等服务基(jī)层项目人员(yuán)共享15%左右的公务(wù)员定向招录计划(huà);政法干警、专武干部和(hé)公安(ān)机关特警岗位优先安排一(yī)定比例用于招录(lù)高校毕业生士兵。

　　高校每(měi)年招聘辅导员时，符合(hé)招聘(pìn)条件(jiàn)的退役(yì)高校毕业生同等条件下(xià)优先录(lù)用(yòng)。

当(dāng)兵多久回家一(yī)次

　　当兵多久回家一次。

　　两年义务兵(bīng)没有休假和探亲(qīn)假(jiǎ)的。

　　士(shì)官(guān)假(jiǎ)期分为探亲假和休假《规定》明(míng)确士(shì)官享受假期的种类为两项，即(jí)探亲(qīn)假(探望父母和配偶)和(hé)休假。

　　其中，休(xiū)假只限(xiàn)高级士官享受。

　　士(shì)官探亲假的基本假(jiǎ)期，按照服役年(nián)限和婚姻(yīn)状态确定(dìng)：未婚士(shì)官(guān)，一级的(de)任期内享受两(liǎng)次探(tàn)望父母假，每次假期20天(tiān);二级以上的每年享(xiǎng)受一次探望父母假，假(jiǎ)期30天;五级士官(guān)每年休(xiū)假20天(tiān)，六(liù)级(jí)士官每年休假30天;已婚士官(guān)，与配(pèi)偶不在一地(dì)生活(huó)的，每年享(xiǎng)受一次探望配偶假，假期40天;与父母(mǔ)不在一地生活的，每两年(nián)享受一次探望父(fù)母(mǔ)假，假期20天(tiān)。

　　士官探亲休假假期不含国家法定节日的放假(jiǎ)时间。

　　《兵役法》第五十三条　国家保障现役军人享有与其履行职(zhí)责相适应的(de)待(dài)遇。

　　现(xiàn)役(yì)军人的待遇应当与国民经济(jì)发展相协调(diào)，与社会进(jìn)步(bù)相(xiāng)适应。

　　军官实行职务军(jūn)衔等级工资制，士官(guān)实(shí)行(xíng)军衔级别工资制，义务兵(bīng)享受供给制生(shēng)活待遇。

　　现(xiàn)役军人享受规定的津(jīn)贴、补贴和(hé)奖(jiǎng)励工资。

　　国家建(jiàn)立军人工资的正常增长(zhǎng)机制。

　　现役(yì)军人享受规定的(de)休假、疗(liáo)养、医疗、住房等福利待遇。

　　国家根据(jù)经济社会发(fā)展水平(píng)提高现役军人的福利待遇。

　　国家实行军人保(bǎo)险(xiǎn)制度，与(yǔ)社(shè)会保(bǎo)险制度相衔(xián)接。

　　军人服(fú)现役期间(jiān)，享受规定(dìng)的(de)军人保险(xiǎn)待遇。

　　军人(rén)退(tuì)出现役(yì)后，按照国家有关规(guī)定接(jiē)续养老、医疗、失业等社(shè)会保险关系，享受(shòu)相应(yīng)的社会保险待遇。

　　现役军(jūn)人(rén)配偶(ǒu)随军未(wèi)就业期(qī)间，按(àn)照国家有关规定享受(shòu)相应的保障待(dài)遇。

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